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第1回技術者の働き方とキャリアに関するアンケート，2008
https://jdcat.jsps.go.jp/records/211412
https://jdcat.jsps.go.jp/records/2114127a6dced3-a322-4448-9553-b9a00ab2f4b7
| 公開日 | 2026-04-17 | |||||||
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| タイトル | ||||||||
| タイトル | 第1回技術者の働き方とキャリアに関するアンケート，2008 | |||||||
| 作成者 |
東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門
× 東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門
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| 配布者 | SSJ データアーカイブ | |||||||
| 配布者URI | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/ssjda/ | |||||||
| 編集者 | SSJデータアーカイブ | |||||||
| 所蔵者・寄託者 | 佐藤博樹 | |||||||
| URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/gaiyo.php?eid=H023 | |||||||
| アクセス権 | 制約付きアクセス | |||||||
| 権利情報 | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/access/condition/ | |||||||
| 概要 | 企業における派遣労働の活用のあり方や派遣労働の実態について社会的関心が高まってる。派遣労働に関わる従来の研究では，派遣会社に有期契約されて，派遣先で仕事に従事するいわゆる登録型の派遣社員の活用や就業実態に関するものが多い。しかし他方で，派遣労働には，有期契約ではなく，派遣会社に無期雇用されて派遣先で仕事に従事する常用型の派遣という形態も存在し，設計技術者など技術者の派遣に多く見られるという特徴がある。 常用型の派遣であっても，派遣先の業務に従事し，派遣先の仕事を経験しながら能力を高めてキャリア形成していく点は，登録型派遣の働き方と同じであり，派遣会社と派遣先企業の労働者派遣契約が終了すれば，他の派遣先で就業することになる。他の派遣先がない場合には，派遣会社に正社員として雇用されているため，通常は派遣会社との雇用関係は継続し，給料の一定額が減額されることが多いものの，その期間に教育訓練などが行われ，派遣先が見つかれば新しい派遣先に派遣される。派遣会社としては無期契約で派遣社員を雇用しているため，派遣先の継続的な確保・開拓といった対応や，派遣先がない場合の人事処遇面での対応が重要となる。 本調査は，このような常用型の派遣である技術者派遣に着目し，派遣先での仕事の仕方やキャリア形成の特徴について，派遣技術者個人に対するアンケート調査によって明らかにしようとするものである。 |
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| 対象時期 | 2008 - 2008 | |||||||
| 調査日 | 2008/01 - 2008/03 | |||||||
| 母集団 | 調査協力会社である技術者派遣会社8社において，以下4つの条件を全て満たす派遣労働者（派遣技術者） ・製品設計業務（製品企画，基本設計，詳細設計，図面作成，CAD操作，試作・評価・解析等）に従事していること（ソフトウェア技術者，保守・管理のみを行う技術者は除き，組み込みソフトウェア設計技術者は含む） ・派遣元と期間の定めのない雇用契約を結んでいること ・調査時点で概ね25歳以上であること ・現在の派遣先で製品設計業務に従事していること |
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| 観察単位 | 組織 | |||||||
| 回収率 | 配布数 2,039票 有効回収数 898票（有効回収率44.0％） | |||||||
| データタイプ | 量的調査: ミクロデータ | |||||||
| データの言語 | jpn | |||||||
| バージョン情報 | 1 | |||||||
| バージョン情報更新日 | 2013-03-13 | |||||||
| 整理番号 | H023 | |||||||
| ID付与機関 | SSJデータアーカイブ | |||||||
| 整理番号 | 10.34500/SSJDA.H023 | |||||||
| ID付与機関 | DOI | |||||||
| 引用上の注意 | 二次分析にあたり、東京大学社会科学研究所附属社会調査データアーカイブ研究センターSSJデータアーカイブから「第1回技術者の働き方とキャリアに関するアンケート，2008」(東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)の個票データの提供を受けました。https://doi.org/10.34500/SSJDA.H023 | |||||||
| 関連文献URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/resultsearch.php?lang=jpn&eid=H023 | |||||||
| トピック | 雇用, 労働条件, 貿易、産業、市場 | |||||||
