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仕事と身だしなみについてのアンケート, 2022
https://jdcat.jsps.go.jp/records/241088
https://jdcat.jsps.go.jp/records/241088ea0b4ec4-06b1-4327-a5a3-b514b35d849b
| 公開日 | 2026-07-16 | |||||||
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| タイトル | ||||||||
| タイトル | 仕事と身だしなみについてのアンケート, 2022 | |||||||
| 作成者 |
太郎丸博，実査は調査会社マイボイスコム
× 太郎丸博，実査は調査会社マイボイスコム
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| 配布者 | SSJ データアーカイブ | |||||||
| 配布者URI | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/ssjda/ | |||||||
| 編集者 | SSJデータアーカイブ | |||||||
| 所蔵者・寄託者 | 太郎丸 博 | |||||||
| URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/gaiyo.php?eid=1570 | |||||||
| アクセス権 | 制約付きアクセス | |||||||
| 権利情報 | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/access/condition/ | |||||||
| 概要 | 対人サービス業の割合が拡大した現代社会では，労働者が外見や容姿を整えることは職務を遂行するうえで重要な要素の一つとみなされることがある。このような中で「美的労働」は，職務上必要とされる服装や化粧，立ち居振る舞いといった自己呈示の総称として提唱された。美的労働は労働者自身が容姿や言動を整えることを指すだけでなく，雇用者による労働者の外見やふるまいの統制なども示すという点で重要である。 こうした背景から，本調査は美的労働の存在や社会階層との関係を統計的に明らかにすることを目的に，美的労働研究プロジェクトの一環として実施された。 |
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| 対象時期 | 2022 - 2022 | |||||||
| 調査日 | 2022/03/04 - 2022/03/07 | |||||||
| 母集団 | 日本に在住する15-64 歳の学生を除く有業者の男女 ※学生を除いたため，実際の最年少回答者は21歳となった。 |
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| 観察単位 | 個人 | |||||||
| サンプリング方法 | 非確率: クオータ抽出 | |||||||
| 調査方法 | 自記式調査票：Webベース（CAWI） | |||||||
| 回収率 | 999名 ＜回収率＞ スクリーニング調査の対象者2,540名を分母にした場合：39% 割り当てを行った1,241名を分母にした場合：80% |
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| データタイプ | 量的調査: ミクロデータ | |||||||
| データの言語 | jpn | |||||||
| バージョン情報 | 1 | |||||||
| バージョン情報更新日 | 2024-05-21 | |||||||
| 整理番号 | 1570 | |||||||
| ID付与機関 | SSJデータアーカイブ | |||||||
| 整理番号 | 10.34500/SSJDA.1570 | |||||||
| ID付与機関 | DOI | |||||||
| 引用上の注意 | 二次分析にあたり、東京大学社会科学研究所附属社会調査データアーカイブ研究センターSSJデータアーカイブから「仕事と身だしなみについてのアンケート, 2022」(太郎丸 博)の個票データの提供を受けました。https://doi.org/10.34500/SSJDA.1570 | |||||||
| 関連文献URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/resultsearch.php?lang=jpn&eid=1570 | |||||||
| 対象地域 | 日本 | |||||||
| トピック | 労働条件, 文化的活動と参加, 社会行動と社会的態度 | |||||||
