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アイテム
働く1万人の就業・成長定点調査，2018
https://jdcat.jsps.go.jp/records/43867
https://jdcat.jsps.go.jp/records/438673ee67fc6-1dcf-41dd-a10f-f955f3bd6215
| 公開日 | 2025-10-14 | |||||||||
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| タイトル | ||||||||||
| タイトル | 働く1万人の就業・成長定点調査，2018 Fixed Point Survey on Employment and Development among 10,000 Working People, 2018 |
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| 作成者 |
株式会社パーソル総合研究所
× 株式会社パーソル総合研究所
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| 配布者 | SSJ データアーカイブ | |||||||||
| 配布者URI | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/ssjda/ | |||||||||
| 配布者 | SSJDA | |||||||||
| 配布者URI | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/en/ssjda/ | |||||||||
| 編集者 | SSJデータアーカイブ SSJDA |
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| 所蔵者・寄託者 | パーソル総合研究所 Persol Research and Consulting Co., Ltd. |
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| URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/gaiyo.php?eid=1283 | |||||||||
| URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/gaiyo.php?lang=eng&eid=1283 | |||||||||
| アクセス権 | 制約付きアクセス restricted access |
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| 権利情報 | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/access/condition/ | |||||||||
| 権利情報 | https://csrda.iss.u-tokyo.ac.jp/en/access/condition/ | |||||||||
| 概要 | 近年，構造的な人手不足が深刻になるなか，労働生産性をいかに高めるのか，議論が活発に行われている。その中で大きな焦点となっているのが，働く個人ひとりひとりの「成長」である。 企業・組織にとっても，就業価値観や働き方が多様になり，それぞれのメンバーに適した成長機会をどのように提供していくのかが，より深刻に問われている。 そこで，パーソル総合研究所は，人々がどのように働き，成長をどう捉え，成長をどのように実感しているかをテーマとした大規模な定点調査を2017年にスタートさせた。二年目となる2018年も、あらゆる雇用形態・業職種を対象とした1万人にアンケート調査を行った。本調査を通じて，働き方の実態と意識，そして成長についての意識を確認しながら，「働くことを通じた成長」の全貌について明らかにしていく。 In recent years, as the structural labor shortage has intensified, there has been active discussion about methods to increase labor productivity. A major focus of this debate has been the "growth" of individual workers. For companies and organizations, the question of how to provide growth opportunities suitable for each member of the workforce is becoming a more serious issue, as work values and work styles diversify. Therefore, in 2017, the Persol Research Institute launched a largescale fixed-point survey on how people work, how they perceive growth, and how they feel about their growth. In 2018, the second year of the survey, Persol administered a questionnaire survey to 10,000 people in all types of employment and occupations. The results will clarify the overall picture of "growth through work" by confirming the actual status and awareness of work styles and growth. |
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| 対象時期 | 2018 - 2018 | |||||||||
| 調査日 | 2018/02 - 2018/02 | |||||||||
| 母集団 | 全国男女15-69歳の有職者 Employed men and women aged 15–69 nationwide |
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| 観察単位 | 個人 Individual |
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| 調査方法 | 自記式調査票：Webベース（CAWI） Self-administered questionnaire: Web-based (CAWI) |
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| 回収率 | 10,000人（性別及び年代は国勢調査の分布に従う） 10,000 people (gender and age follow the distribution of the census) |
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| データタイプ | 量的調査: ミクロデータ quantitative research: micro data |
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| データの言語 | jpn | |||||||||
| バージョン情報 | 1 | |||||||||
| バージョン情報更新日 | 2020-01-29 | |||||||||
| 整理番号 | 1283 | |||||||||
| ID付与機関 | SSJデータアーカイブ | |||||||||
| 整理番号 | 10.34500/SSJDA.1283 | |||||||||
| ID付与機関 | DOI | |||||||||
| 整理番号 | 1283 | |||||||||
| ID付与機関 | SSJDA | |||||||||
| 引用上の注意 | 二次分析にあたり、東京大学社会科学研究所附属社会調査データアーカイブ研究センターSSJデータアーカイブから「働く1万人の就業・成長定点調査，2018」(パーソル総合研究所)の個票データの提供を受けました。https://doi.org/10.34500/SSJDA.1283 | |||||||||
| 引用上の注意 | The data for this secondary analysis, "Fixed Point Survey on Employment and Development among 10,000 Working People, 2018, (Persol Research and Consulting Co., Ltd.)" was provided by the Social Science Japan Data Archive, Center for Social Research and Data Archives, Institute of Social Science, The University of Tokyo. https://doi.org/10.34500/SSJDA.1283 | |||||||||
| 関連文献URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/resultsearch.php?lang=jpn&eid=1283 | |||||||||
| 関連文献URI | https://ssjda.iss.u-tokyo.ac.jp/Direct/resultsearch.php?lang=eng&eid=1283 | |||||||||
| 対象地域 | 日本 Japan |
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| トピック | 労働と雇用, 退職, 労働条件, 社会と文化, 社会状況と社会指標 LABOUR AND EMPLOYMENT, Retirement, Working conditions, SOCIETY AND CULTURE, Social conditions and indicators |
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